奥克兰，奥克兰-在关于手工艺啤酒行业的厌恶和不当行为的指控中，湾区啤酒厂的妇女正在谈论工作场所的性别歧视。
一些妇女抱怨说自己是贬损言论的受害者，另一些妇女则说自己是人身伤害的受害者。
奥克兰电报大道上的“好希望”的所有者认为，本周早些时候砸碎她的生意的窗户与她与其他行业女性在这里举行的聚会有关，以解决工作场所中的不当行为。
梅利莎·迈尔斯(Melissa Myers)说：“周二晚上我没有参加那个活动，以为会发生类似的事情。”
胶合板现在覆盖了啤酒厂的破碎玻璃，但它可能揭示了正在发展的精酿啤酒行业在对待女性方面的裂缝。
迈尔斯(Myers)周四对KTVU说：“这个行业没有一个女人没有可分享的故事。”到处都是大问题，但我认为这很明显，因为它也遍及整个国家。”
迈尔斯(Myers)组织了一次活动，此前有一个名叫布莱恩·艾伦(BrianneAllan)的女士，她是Instagram的一把手，@ RatMagnet要求追随者分享性别歧视行为的故事。
全国各地以及在湾区啤酒厂工作的女性涌入了成千上万的报道。
迈尔斯说：“她现在有近一千个故事，看到如此多的故事也许不足为奇，但令人难以置信的令人心碎。”
其中包括：奥克兰的Modern Times Beer，那里的情况如此糟糕，员工拒绝再次倒啤酒，直到公司采取行动防止进一步的歧视和骚扰。
杰西卡·因凡特(Jessica Infante)表示：“我认为许多业主都看过墙上的文字，并说我已经建立了一个过于有毒的环境，我再也无法成为这种环境的领导者了。”他为出版物Brewbound涵盖了精酿啤酒行业。
员工在第二天的奥克兰工作地点停工促使第二天发生了变化，该公司的创始人兼首席执行官杰森·麦基恩(Jason McKean)公开道歉，然后宣布他将退出公司运营职位。
“在许多这样的工作场所中，同事们建立了真正的社会关系，他们是朋友，而且总会导致一些过分的交往，甚至可能有些不适当，因此，所有这些人中也都有饮酒的习惯。 ”
杰克伦敦广场(Jack London Square)的原始模式酿造公司(Original Pattern Brewing Co.)也面临着不当行为的指控，该公司宣布解雇了一名助手，指控其行为不当。
与原始模式一样，其他受到指控的湾区啤酒厂也公开谴责了不当行为，并承诺立即采取行动以消除问题。
