获得2020年“全国劳动模范”称号的乔广华，获奖后难以抑制内心的激动，他说：“能够获得这份荣誉，我要感谢锦州市政府对百威啤酒的认可，感谢厂领导和同事们对我的关心、帮助和支持！”
乔广华现任百威(锦州)啤酒有限公司动力车间主任，高级工程师。2008年荣获辽宁省职工技术创新活动“辽宁省五一奖章”、2015年获得“十大节约环保标兵”称号，2016年荣获“全国五一劳动奖章”，2020年荣获“全国劳动模范”称号。
作为动力车间主任，乔广华勤奋敬业、敢于担当，把建设一个文明向上的团队作为自己最大的追求，利用公司现有资源，充分调动工作室人员的创新潜能，围绕生产经营管理工作中的难点、热点问题，组织实施技术创新、节能减排、服务基层等多项创新实践活动。先后设立多个创新课题小组，通过技术攻关、精心实施，为公司车间动力创新和快速发展提供了有力的技术支撑。
最具有代表性的是锦州20吨锅炉燃料煤改生物质项目，使锅炉烟尘二氧化硫排放浓度由原来400毫克/立方米降低到200毫克/立方米以下；氮氧化物排放浓度400毫克/立方米降低到200毫克/立方米以下；颗粒物排放浓度由80毫克/立方米降低到30毫克/立方米。锅炉鼓风机、引风机以及供水泵改造工程，通过科研攻关满足生产工艺，总功率降低达到了40%，节电53.6万元/年；类似改造项目共60余项，节约金额达600万元左右。
不仅如此，乔广华率领动力车间团队大胆地撸起袖子加油干，让人生的价值在奉献中得到升华。在BTS中水深度处理及再利用、水处理RO浓水再处理、热能系统改造等技术创新项目取得了可喜成绩，节约水、电、热费用300万元/年。倡导使用绿色能源，在公司铺设太阳能电池板8700片，并网发电装机容量990千瓦，日发电量大约4000—6000度，年使用太阳能电量80万千瓦时，年节约煤280吨，减少二氧化碳排放24吨。推进二氧化碳项目实施，实现二氧化碳零购买。由他作为领衔人劳模创新工作室2019年获得了“辽宁省职工创新工作室”荣誉称号。
乔广华所在车间主要负责工厂的能源供给，为水、电、热、制冷等重要工作环节为啤酒生产提供保障。特别是水，在百威啤酒，水是重要生产原料，因此，他们在水的使用上倾注了很多资金和研发力量。“大家都知道，水是不可再生资源，节约用水是每个人的责任。特别是在百威啤酒，节能减排是我们的企业理念，也是我们工作的重中之重。”乔广华对记者说。
在啤酒原料用水上，乔广华带领团队绝不打折扣，严格执行既定标准，“水质严于国家标准”。值得一提的是，在工厂其他环节如绿化用水、卫生用水、设备冷却用水、设备润滑用水，均采用回用水。乔广华介绍说：“污水处理后，到达污水厂经过一系列处理后进行达标排放。我们又将其引回来，经过砂滤、活性炭过滤、纤维转盘过滤、超滤、RO过滤以后，达到回用水标准。为国家、企业节约大量水资源，实实在在地实现节能减排。”
通过乔广华和团队的不断创新，企业品牌持续彰显，创新实力持续提升，技术结构持续优化，内生动力持续增强。乔广华说：“以后，我想继续带领团队，做好工厂的节能减排工作，提供绿色、环保、节能的能源，为企业可持续性发展作贡献。同时，设备维护是我们的主要工作，我们将继续加大力量，利用有限的资金，做好设备的小改小革，为生产提供良好的保障，完善我们的产品，为锦城人民做更好的啤酒，提供更好的服务！”
